top-5-loi-ich-microlearning

Top 5 lợi ích không thể bỏ qua của Microlearning

Nghiên cứu cho thấy gần 70% người học thích học khi đang di chuyển. Các tổ chức đã bắt đầu bỏ qua phương pháp truyền thống và những bài học elearning thời lượng dài. Thay vào đó, họ chọn…
9-lam-tuong-ve-elearning-hoan-hao

9 lầm tưởng phổ biến về chương trình elearning

71% chuyên gia HR cho rằng thế hệ nhân viên hiện nay không đủ kỹ năng cần thiết (số liệu từ Udemy for Business). Do đó, doanh nghiệp đang tích cực thực hiện chương trình đào tạo nội bộ. Trong…
quan-ly-nguoi-cung-co-viec-hoc

Tổ chức học tập: Nhà quản lý - Người củng cố việc học

, ,
Việc học tập trong tổ chức bị ảnh hưởng mạnh mẽ bởi hành động của những nhà quản lý.  Khi người quản lý chủ động đặt câu hỏi và lắng nghe - các cuộc đối thoại, tranh luận sẽ…
to-chuc-hoc-tap-quy-trinh-va-thuc-tien-cu-the

Tổ chức học tập: Quy trình và thực tiễn cụ thể 

Xây dựng một tổ chức học tập là công việc không hề dễ dàng. Quá trình xây dựng phải được bắt đầu từ một loạt các bước cụ thể và phân phối một cách rộng rãi. Nó không giống một…
millennials microlearning

Microlearning đặc biệt phù hợp với thế hệ Millennials

Trong doanh nghiệp, một thế hệ nhân viên mới đang dần tiếp quản những vị trí, vai trò quan trọng. Millennials đang chiếm số lượng nhân sự đông đảo nhất trong lực lượng lao động. Dự báo…
Microlearning - Ban dap cho nhung marketer tai nang

Microlearning - Bàn đạp cho những Marketer tài năng

Microlearning chính là giải pháp và bàn đạp cho những người làm marketing trong bối cảnh thị trường cạnh tranh gay gắt, đòi hỏi kỹ năng cao và khối lượng công việc ngày một lớn. Làm tiếp…

Đặc điểm của một môi trường hỗ trợ tổ chức học tập

Với việc xây dựng tổ chức học tập, bạn sẽ thấy doanh nghiệp của mình có thể phát triển nguồn lực tốt như thế nào và dễ dàng điều chỉnh chiến lược, quy trình phù hợp ra sao. Nhưng để…

Ebbinghaus tạo ra Đường cong quên lãng, Microlearning tạo nên Đường cong duy trì.

,
Hãy tạm quên đi Đường cong quên lãng của Ebbinghaus… Hãy tạm thời quên đi những gì bạn biết về Đường cong quên lãng (Forgetting Curve). Bởi vấn đề quan trọng hơn với người học là lưu…
ELEARNING + MICROLEARNING = GIẢI PHÁP ĐÀO TẠO HOÀN HẢO

Elearning + Microlearning = Giải pháp đào tạo hoàn hảo 

Các chuyên gia L&D đang gặp vô vàn khó khăn trong việc xây dựng tinh thần học tập ở nhân viên. Bài viết này nói về một cách tiếp cận mới linh hoạt, với tầm nhìn dài hạn, tập trung cải…

Doanh nghiệp của bạn có đang là một tổ chức học tập?

Khảo sát năm 2016 của Deloitte về quản trị nhân lực toàn cầu cho thấy 84% các quản lý cấp cao nhìn nhận việc học tập trong doanh nghiệp là quan trọng (40%) hoặc rất quan trọng (44%). Một xu hướng…